大学生职业选择面临的问题及如何应对

　　大学生在做职业选择的时候，主要会面临以下问题：

　　1. 价值观问题：什么对我是最重要的?家庭，事业，健康，朋友，金钱。

　　2.性格问题：我的性格适合从事这个职业吗?会不会影响这个职业的发展。

　　3.爱好问题：我喜欢这个职业吗?

　　4.发展前景问题：我从事这个职业，有发展吗?是否能学到我要学的领域?职级和薪资都通过努力得到提高吗?

　　5.家庭支持度问题：我的家人，家庭情况支持我做这份工作吗?包括我们生儿育女，照顾子女，赡养父母是否对我们的工作产生影响?

　　6.门槛问题：我现有的知识，经验，技能，证书能让我获得我想要的工作吗?

　　7.薪资满意度：我是否满意这份工作的薪资?

　　8.信心问题：我有信心做好这份工作吗?

　　9.市场需求问题：市场上对这个职位有需求吗?需求量大吗?

　　10.时间问题：追求我的就业方向需要多长时间?我是否有时间追求我的就业方向?

　　11.吃苦问题：这份工作是否很苦，我能不能吃这种苦?

　　12.风险预估问题：我是否预估到从事这个职业有什么风险?我是否有能力承担这种风险?
 

　　一般来说，衡量就业方向是否适合自己，最主要就看前面四点。只要跟我生命中最重要的东西没有冲突，又适合我的性格，还是我喜欢的工作，又能获得持续稳定的发展。多好啊!但是后面几点往往会影响我们的选择。比如，我喜欢做翻译，我的性格也比较适合做翻译，跟价值观没有冲突，又有“同声传译”这个追求目标，随着资历提高，薪资会有很大的突破(跟前面四点基本相符)。但是市场上的企业对纯翻译的需求太少，几乎没有，在企业里难以找到适合自己的工作，而且没有翻译证，也不是英文专业，还达不到做一个纯翻译的门槛(跟第六点，第九点不相符)，所以就不选择翻译作为就业方向，最好是随着英语水平的不断提高，考虑今后将翻译作为兼职。

　　另外，我们容易因为门槛的问题选择一个自己不喜欢不适合自己的工作，也容易因为门槛问题放弃自己喜欢的职业。